取消劳务资质是历史趋势，真的有必要吗？近年来，各省陆续出台了取消劳务资质的相关政策。建筑工人实名制对劳务公司和建筑工人有很大影响。取消劳务资质产生了一系列连锁反应，使大多数人困惑为什么会取消劳务资质。接下来，让我们介绍一下为什么说取消劳务资质是历史趋势，以及为什么取消劳务资质是必要的。
1 . 劳务资质制度不适应市场发展需要
随着我国建筑业的转型升级，需要大量的高科技建筑人才。然而，大多数建筑劳务资质企业因其利益而大量招聘建筑工人，但他们不会进行专业技能培训。大多数施工单位也直接与劳务资质企业合作，不会花更多的时间和财力来培养自己的现代产业工人！因此，现行的劳务资质制度已经极大地制约了建筑市场的发展，是时候取消它了！
2.在现行的劳动资格制度下，劳动者的合法权益得不到保护。
每年拖欠农民工工资的消息并不少见。归根结底，合格的劳务企业、劳务人员和施工单位之间没有完善的用工制度。其中许多是私营企业，往往导致劳动服务工作者的合法权益得不到保护！
3.国家将精简行政机构，下放权力，优化建筑市场的总体方向。
国家将精简行政和下放权力，优化建筑市场，取消一些不必要的建筑资质，这是国家在未来建筑市场的大方向！因此，完全取消劳务资质是必然趋势，许多省份不再办理劳务资格，这也是完全取消的信号。
